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孫さんのお話を聞いて共感いたしました。現在、私はタイへ36歳で移住を決めてタイの田舎で自給自足的生活を目指して日々過ごしています。2年半住んで、ここなら孫さんのお話で出てきたような生活が可能なのではと感じております。太陽光、AI、自給自足的生活、気楽な生活を目指し満身してまいります。タイは気候も良く、住みやすいので海外移住を考えている方へ強くお勧めします。
お元気でひとり者限定では?老後は?収入は? いろいろお話しが聞きたいです。
内容も興味深いですが、豊島氏の当意即妙感が凄い、圧倒されますね〜
テレ東の経済番組に外れ無し!❤
素晴らしい! 明るく解りやすく この状態を継続して続けてくださいね!
豊島さんのコンテンツは本当に見る価値が高い 今後も期待してます
ルるらりるららららら😊
豊島さん、ありがとう!
孫さんの話は確信ついていますね!
うちの電気製品はほぼパナソニック、頼りです、良くなってほしいです。
テレ東は政治的バイアスがあまり掛かってないのが良い
まあ、右にも左にも寄らず、良い意味で冷徹なくらい客観的な視点で観ているのもあるかもしれないよな。
うんうん同感
不意のリチャード😂信頼性爆上がり😊
贅沢な3時間を過ごせました。豊島さんのコンテンツには捨てる箇所がなく、いつも感心させられます。今後ともわかりやすく最先端を咀嚼して僕みたいな凡人に伝えていただけると助かります。
😅😅😅😅😅😅😅
@@yusyo7777😢😅😢
いい仕事してますね。
下の意見が上に通らないのは、企業が崩壊していく方程式だと言われていますが、パナソニックもその方程式にはまってきてしまったのですね、改革が成功して消費者に支持されますように。
豊島さん、、、盗んだバイクで走り出す…青春じゃなく、そりゃ窃盗を促進してしまうよって、当時聞いてて思いました😂懐かしい話をありがとうございます。。
改めて、すばらしい内容です。
役に立って楽しい番組デスネ いつもありがとうございます♪
台湾の取材!面白い!TSMCの拠点「新竹」のような場所があることが、世界にたいして「ここは破壊すべきではない」という価値観を生んでいることが、外交上も価値のあることなのだ、と思う。
これぞ日経新聞の関連会社だからできるコンテンツだよなぁ。経済ニュースに関しては、他のマスコミとレベルが違う。
大事な体力は量販店よりメーカーにつけてほしい。
何時も有り難うござます🎉今の情勢を様々の面から教えて下さり感謝致します🎉❤😊
テレ東 さんすごい!
豊島さん、いつもお疲れ様です。微妙な内容とか豊島さんの解釈力が素早く回ってくれるから番組がかなり分かり易いです👍。
ういうううううう
@@中山一也-q8g😊😊😊😊😊
@@中山一也-q8g😊
😊
この歌声は心に響きます。何度も聞いてしまいます。
ここにもインプレゾンビ?
企業理念や信念を曲げるようなことには、意地なるべきでしょう。お客を時間通りに送り届けたいという、思いやりからくる精神に私は感謝しかない。
テレ東帝国は崩壊しても豊島帝国は崩壊しない‼️😆🌏
ごますりって言いかけて、上司の評価をマネジメントするに言い換えるとこホントすこw
良く生きるとは足るを知るって事でしか無い。我々の良いところは、いつか必ず衰え死ぬ事である。だからこそ、足るを知る事が出来る。
gpt-4oでもそんな夢のaiではない。知らないことを教えてもらえると言うよりは自分でわかっているけど、調べたりまとめたりするのが大変ななものは役に立って
経営の真髄がわかって勉強になります松下幸之助さん偉大ですね
豊島さんマジで優秀ですね。どの動画みても。
1:45:29 豊島さんバリバリ働いて輝いてるけど、苦労も多いのか。お身体大切に。
何事にも基礎ほど重要なものはありません。
面白かった!
わかりやすくあっという間でした
豊島晋作さん、よっぽど会社に失望してるみたいだから上に敵が多そう。
雇用を守るために、賃金を上げない。わかるきがするけどねぇ。。ただ、より働いている人は、「なんで?」というだろうだろうなぁ。。
会社ってそもそもそういう構造をもっているもんだと思っています。自分自身は一度も会社員をしてきませんでしたが、派遣契約や業務委託などで、数年または数か月会社という組織にいることがありました。そこで体験したことは何処でも大なり小なり、大体同じ。みなさん自分の会社を観察して思いませんか?自分よりも能力の低い者を後継者に選ばさるを得ない構造が続いていけばどうなります?いずれ劣化していくと思いませんか?同じ社員なのに、部下と呼ぶ上司。上司の命令は絶対。ピラミッド型の命令系統や多動性のなさ。査定に響くので自分より有能な部下を排除するシステム構造そのもの。どう考えたって先細りが想像できます。企業とは構造自体が、そもそも自滅の放物線を示しているように思います。企業とは、おのおのの個人が、一生食いつなぐためにだけ存在すればいいだけの、:コミュニティー:で十分なのではないかと思います。時代や役割が終われば、:無理をして持続させるもの:でもないような気がします。カリスマ経営者などは幻想で、ただ単に運と気運がその時たまたま良かっただけ。風のない凪の日には、どんなに腕利きのサーファーでも、力を発揮できないように。
自滅の放物線は、同意します。しかし、カリスマやヤリテを否定は、良くありません。全ては、自然の物。大者も小者も存在する。リーダーが優秀なら栄えるし、そうでなければ、衰退します。サーファーの話は、オモシロイですね。いつも強い波は、こないけど、必ず、来ますよ。ビッグウェイブ🎉🎉
たいぞうさん、やっぱり好きだなぁ。10年前くらいに、お会いして話させてもらいました。
登録もしてないのに毎回テレ東が次の自動再生されるのを何とかしてほしい
んなのやってるわ。ユーチューブのAIがおかしいんだろ?
泰蔵さんの本読ませていただきました。頭の中ごちゃごちゃになった^_^
GMの話しで、映画ウォールストリートを思い出しました。
助かります😂ありがとう😊
難しい問題を分かりやすく解説いただきありがとうございます😊特に教育問題と現代社会変化との関連内容は、大変勉強になりました😮Ai関連も、ロボット三原則の関係を加味した回答は、興味をもてました。
ジャック・ウエルチのやり方がすごいと、ある経営者が言ってました。どこの巨大企業も同じです。
ロボット三原則ならぬAI三原則が出来てきているって事なのかな
7:57 日本電産のことでしょうか?
GEの株価が大きく上がったのにはビックリしましたが、なるほどと見てました。アメリカ市場はスピンオフが有ると一般口座に払い出されますから買わなかったが。
ジェフベゾスも会議とかミーティングは6人位がちょうどいいとか言ってましたねw
とりあえずこの本買ってみました
偏差値が20違うと会話が成立しない俺にはわからん世の中はこういう天才が作っていくんだな
分かる
完全オリジナルな製品を作らないと生き残れない世の中になったと感じます。
シリコンバンクでは早く逃げる人と逃げ遅れる人がいる。早く逃げる人が逃げ遅れた人を追い詰める酷いことを平然と言ってしまうんだよねまぁ、それが残酷だとは思わず、現実で、賢い生き方だと言うことなんだよね
SRだから 歪みが生じたんですか? なぜ他の航空機には同様の異常がみられないのでしょうか?
凄い番組だな
晋作オモロイ😂
航空機もAI等が操縦するようになるのですから凄い世の中になりそうです。
フィリップス曲線の話で、「世界全体が、同じ行動をする」という供給不足が、インフレの影響の原因の一つ、というのが面白い。
まだ途中までしか見られていませんがとても勉強になります
現場や単純労働は最後まで残るでしょうね最初、AIの台頭で単純労働がなくなると言われてましたけど事実は真逆でクリエーターやリーダーのほうが先にAIに職を奪われるよと指摘してきたのは世界で私だけでしたが、その通りなってきましたAIにとっては現場や単純労働のほうがリーダーやクリエーターより難しいでしょう文明化される前の人類のほうが脳が大きかったという研究もあります。現場や単純労働のほうが臨機応変に現実に対応する必要があるのです。税理士や士業の話が出てきましたが電卓やパソコンで経理の仕事がなくなったわけではありません単純労働になっただけです。そろばんスキルや計算能力の高さは電卓やエクセルに置き換わり単純労働になりましたが人間の役割は消えてません技術の進歩は職人の仕事がどんどん単純労働になっていく歴史でした。AIに奪われる職業は当面は今までの技術的な進歩で単純労働化されてなかった職業でしょう。現場や単純労働がなくなるのは究極的な話です。シンギュラリティ後でしょう。もう、人とは何かが分からなくなるくらいの世界になってからのお話です。車の運転ですら電車と同じようなルールが適応できる範囲でないと当面はAIでは無理でしょう。
駅の自動改札機を見た事無いのかな?
@@jmajgtmm5842 返信するなら内容を全部読んで理解してからにしてください。自動改札機は、まったく同じ動作を繰り返すだけでしょう?そう言ったものはAIの必要すらなく既に機械化、電子制御化されています。今現場で残っている仕事は、機械化、自動制御化され尽くし生きて残った仕事なのです。残っているている仕事は、人が考えて臨機応変に対応しなければならない仕事です。機械化による小人力化の時代→現場職電気制御(リレーによる自動制御含む)による小人力化の時代→現場職電子制御による小人力化の時代→現場職+経理(電卓の発明)など事務職コンピューターによる小人力化の時代→事務職+クリエイターAIによる小人力化の時代→事務職+クリエイター+リーダー究極的にはAIは人間と同じことができるでしょう。しかし、順番というものがあります。
豊島さん頭いいうえにおもろい!
面白い話
教授と呼ばれるくらいですからさぞ素晴らしい企業を起こしてCEOとして活躍されてきたんだろうなーじゃないとここまで言えないもんな―すげーGPTは流石にそんな万全じゃないよな間違った回答する事が増えてきたような感じするし、これからは分からんけどいくらAIが発展してもブルーカラーはしばらく無くならんだろ
何故か投資系の動画を見終わると、この動画が次に再生される事が多い。この流れを止めて欲しい😅
インフレに関して、早稲田の先生より豊島さんの説明の方が解りやすい。
ビットコインの価格が落ち着きながら、ETHを中心にアルトコインが上がり始める。資金循環の兆候ですね!
パナソニックの経営陣の人は「遠すぎた橋」をじっくりみて、何故「マーケットガーデン作戦が失敗したのか?」を研究したほうが、良いのでは?(笑)
よい話でした、AIと競わない方向ってとこがはっとした、ありがとうございました。
大きければいいってもんでもないんだなー、安定はするけど変化は苦手って感じかな?3Hもあるから作業用BGMとしてありがたい
昔、知らない人の家に泊めてもらったことあるけど、子供がグレてたりして落ち着いて寝れなかったな
経営者の評価がそんなに長期になるなら、評価報酬はどうするのが適切なのでしょう
数学的に証明できなくても物理的に不利益を被ることは可能なのだよ。
AIは芸術を理解できるのですか 夕焼け を見て感動するのですか。
文系のAIに対する知識が映画の見過ぎってのがよく分かる動画w
まさに裸の王様イメルトが裸でいても周りは「イメルトさん、裸ですよ」と言えなかった日本企業もそんな企業ばかりだと思いますよ取締役会なんてシャンシャンで終わるでしょ
これって、取締役、代表取締役という取締役会、企業の最高決定機関の限界性の問題だよね。政治でも共産主義が委員会、政治局という7人体制に落ちて衰退していくのに似てる。株主総会(人民代表会議)を乗り切ればいいという内向きの組織運営。
雇用が大事。
ある写真のコンテストで優勝した作品がAIによるものだと判明したのです(作者は結果的に賞を辞退しました)。また、アーティストのDrakeとThe Weekndの声をAIを使って模倣して作成された楽曲がヒットする(その後、著作権侵害を理由に配信停止)など、「AIが作ったものは人間の感性に訴えかけない」という論調は、脆くも崩れ去りました。
パナソニックには頑張って欲しいんだけどな。
鈴木大拙が広めた禅がこんなことになろとはw
43:24 そもそも ナショナルですから 笑
もう豊島の方が会社より強いな。名をかなり売れたので独立しても食っていけるよ。
興味あって見ようかと思ったけど、3時間じゃ長いので切ってくれないとね、、現実的な編集お願いします。
いつもの ふたり
見るのと聞くのは大違い。そんな感じで見ました。MSAC
君が笑えば♪その手で♪その手で♪
台湾企業で台湾ブランドの台湾人職人の製造した製品だったらHI qualityだから絶対欲しい😊
エジソンがテスラと対立した時点で間違いが発生してたのかも
サムネ、島耕作の経済漫画だと思った(笑)。
ジャック・ウエルチの経営は超高評価と超低評価の二つがあります。
昭和の時代は、まだインサイダー取引が規制される前の時代だったので、株価操作がやり放題だったのですよ。そういう視点が抜けてる気がする。経営の神様の裏側には誰も切り込めないのかな。
経済や経営は1+1=2が正解とは限らないのだね。
AIの特集も面白い。シンギュラリティが起きた時、「AIは自分のアイデンティティを隠すだろう」というのは、自己保存を最重要と考えるAI=人間のようなAI、が生まれる?ちゅうことだろうか?賢い詐欺師に騙されるようなもんやねぇ。(笑)
いじめや破廉恥教師で溢れている学校には、防犯カメラの設置が急務。現状は勉強どころではない。
国産品の価格が崩れるのはデフレで日本国内の消費力が下がってるからでは?消費税を上げる代わりに国から優遇ばかりされた大企業の経営陣は企業として骨抜きにされてますよね。海外はお金を回す政策がメインなので価格を崩す必要ないでしょ。
面白いポエムを言ってないで、放送局の問題点を突いたニュースをお願いします。
「再販売価格維持行為」で独禁法違反?
こちらこそ何時もありがとう御座います。宜しくね!✌️🤗✌️💘ヽ(´▽`)/
3時間は長い。豊島さん素晴らしいけど。
長いと思うならいっぺんに見る必要はない
他の動画見てるので、勝手にユーチューブがセレクトして流してくるんですよね。今日は気分じゃない時も。@@井之浦志津雄
本物の方ですか?@@井之浦志津雄
前は無料で全部みれたのに。
AIと生物には2つの大きな違いがあります。AIには本能と寿命がありません、寿命は進化と環境に適応する為に、本能は活動を維持する為に必要です。この2つをAIに組み込めばAIにも自我のようなものが生まれるかも知れません。今のところAIは人間が世話をしないと活動できませんので人間の邪魔をするようなことはないでしょう。
孫さんのお話を聞いて共感いたしました。
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豊島晋作さん、よっぽど会社に失望してるみたいだから上に敵が多そう。
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会社ってそもそもそういう構造をもっているもんだと思っています。自分自身は一度も会社員を
してきませんでしたが、派遣契約や業務委託などで、数年または数か月会社という組織にいることがありました。
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どう考えたって先細りが想像できます。
企業とは構造自体が、そもそも自滅の放物線を示しているように思います。
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で十分なのではないかと思います。
時代や役割が終われば、:無理をして持続させるもの:でもないような気がします。
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ありがとう😊
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特に教育問題と現代社会変化との関連内容は、大変勉強になりました😮
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ジャック・ウエルチのやり方がすごいと、ある経営者が言ってました。
どこの巨大企業も同じです。
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7:57 日本電産のことでしょうか?
GEの株価が大きく上がったのにはビックリしましたが、なるほどと見てました。アメリカ市場はスピンオフが有ると一般口座に払い出されますから買わなかったが。
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酷いことを平然と言ってしまうんだよね
まぁ、それが残酷だとは思わず、現実で、賢い生き方だと言うことなんだよね
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現場や単純労働は最後まで残るでしょうね
最初、AIの台頭で単純労働がなくなると言われてましたけど
事実は真逆でクリエーターやリーダーのほうが先にAIに職を奪われるよと
指摘してきたのは世界で私だけでしたが、その通りなってきました
AIにとっては現場や単純労働のほうがリーダーやクリエーターより難しいでしょう
文明化される前の人類のほうが脳が大きかったという研究もあります。
現場や単純労働のほうが臨機応変に現実に対応する必要があるのです。
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単純労働になっただけです。そろばんスキルや計算能力の高さは電卓やエクセルに置き換わり単純労働になりましたが人間の役割は消えてません
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現場や単純労働がなくなるのは究極的な話です。シンギュラリティ後でしょう。
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駅の自動改札機を見た事無いのかな?
@@jmajgtmm5842
返信するなら内容を全部読んで理解してからにしてください。
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そう言ったものはAIの必要すらなく既に機械化、電子制御化されています。
今現場で残っている仕事は、機械化、自動制御化され尽くし生きて残った仕事なのです。残っているている仕事は、人が考えて臨機応変に対応しなければならない仕事です。
機械化による小人力化の時代→現場職
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3時間は長い。豊島さん素晴らしいけど。
長いと思うならいっぺんに見る必要はない
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